隨著“創(chuàng)造營(yíng)2021”落下帷幕，一群年輕人為夢(mèng)想聚集，同樣也因夢(mèng)想散落各地。
在一眾勵(lì)志而又煽情的少年中，
來(lái)自俄羅斯的利路修以其獨(dú)特的畫風(fēng)成功出圈，成為了全球輿論焦點(diǎn)
。“別愛(ài)我，沒(méi)結(jié)果”的利老師也由此被譽(yù)為“內(nèi)娛反內(nèi)卷第一人”。
深究粉絲對(duì)其瘋狂追捧的行為，我們可以看到，他們欣賞的不是利路修的唱跳能力，而是他厭世消極的態(tài)度，而這恰恰折射出了當(dāng)下復(fù)雜甚至是病態(tài)的社會(huì)現(xiàn)狀。
現(xiàn)如今，“內(nèi)卷”已經(jīng)充斥在各行各業(yè)、各個(gè)年齡段中。社會(huì)高速向前推進(jìn)的同時(shí)，也讓身處社會(huì)中的人變得越來(lái)越焦慮，這種焦慮反映在工作、生活中便是“內(nèi)卷”。
從高校大幅度擴(kuò)招到大學(xué)生遍地都是，“學(xué)歷貶值”成為了當(dāng)下的熱點(diǎn)問(wèn)題。而高層次人才在就業(yè)時(shí)遇到的困境更是讓人不得不思考教育的真正意義。
“985出逃銀行，博士后任職街道辦，基礎(chǔ)崗聚博士”
，種種看似奇怪的現(xiàn)象背后都代表了一部分人的訴求，同時(shí)也從不同側(cè)面反映了當(dāng)下的社會(huì)現(xiàn)實(shí)。
01 “985”出逃銀行
日前，“今天你從銀行辭職了嗎”的話題登上了熱搜，引來(lái)了眾多從業(yè)人員的吐槽。
與大眾普遍認(rèn)為的不同，
許多銀行從業(yè)人員對(duì)這份“金飯碗”的工作并不滿意
。
日復(fù)一日的柜臺(tái)流程化工作讓喜歡新鮮感、追求創(chuàng)新的年輕人感到枯燥乏味。而自從銀行改制后，銀行工作人員不僅要面臨工作上的壓力，還要不斷完善自己的服務(wù)態(tài)度，讓自己看起來(lái)更和善、親民。
因此，一些從業(yè)人員認(rèn)為，
銀行技術(shù)含量不高的工作只會(huì)如溫水煮青蛙般磨滅一個(gè)人對(duì)于工作的熱情
，并讓他失去創(chuàng)新性思維和工作能力。
而鑒于銀行招聘對(duì)工作人員的要求有較高要求，故銀行從業(yè)人員一般素質(zhì)較高，很多都是985、211等名牌大學(xué)畢業(yè)的大學(xué)生，
而這部分人顯然對(duì)自己的生活和工作有更高的期待
。
但如果從整個(gè)銀行系統(tǒng)來(lái)看，“985”出逃銀行背后恰恰反映出了如今銀行系統(tǒng)內(nèi)部激烈的競(jìng)爭(zhēng)。
人們吐槽的焦點(diǎn)主要是銀行柜員的工作與自身學(xué)歷不符，認(rèn)為學(xué)到的專業(yè)知識(shí)在柜臺(tái)上得不到施展，同時(shí)也沒(méi)有晉升空間。
可現(xiàn)實(shí)情況卻是銀行部門、工種繁多，若連名牌大學(xué)的大學(xué)生都只能去做柜員，那其他位置上的人有多優(yōu)秀就可見(jiàn)一斑了。
因此，以銀行為代表的體制內(nèi)工作固然有它的弊端，但更多的卻是當(dāng)下的學(xué)歷貶值問(wèn)題導(dǎo)致的。
初入社會(huì)的大學(xué)生們反感體制內(nèi)一成不變的生活，但若是跳出這座“圍城”，廣闊天地也不一定大有可為
。
當(dāng)然有一部分人確實(shí)更適合創(chuàng)新性的工作，但是在“出逃銀行”前，我們也必須對(duì)自己有一個(gè)全面而準(zhǔn)確的評(píng)估，認(rèn)清自己到底是“自視過(guò)高”還是“人才出眾”。
李白曾放言：“仰天大笑出門去，我輩豈是蓬蒿人”，向往自由固然是好，但自由之后的結(jié)果不是所有人都能承擔(dān)。
02 博士后在街道辦任職
與“985出逃銀行”同一時(shí)間被爆出的還有一位
哈佛大學(xué)物理系博士后任職深圳南山區(qū)街道辦副主任的消息
。
消息一出，頓時(shí)引起軒然大波。
有人認(rèn)為頂尖名校博士后不去做研究反而選擇去街道辦上班著實(shí)有些大材小用，而有人也認(rèn)為在南山區(qū)當(dāng)街道辦副主任并不虧，畢竟是寸土寸金的深圳。
與出逃銀行的“985”們相比，
博士后任職街道辦看似是有些自降身價(jià)，
但細(xì)細(xì)想來(lái)，或許這正是對(duì)傳統(tǒng)社會(huì)治理理念的一次突破。
長(zhǎng)久以來(lái)，高學(xué)歷人才做研究似乎已經(jīng)成為了一種普遍共識(shí)，但在社會(huì)治理上、在政府官員選拔上，人們卻對(duì)此概念模糊。
實(shí)質(zhì)上，作為整個(gè)社會(huì)運(yùn)行的引擎，政府工作人員更需要有較高的素質(zhì)和文化修養(yǎng)，能對(duì)社會(huì)治理提出新想法和新觀念，而這些都需要有高學(xué)歷來(lái)支撐。
在本科生已經(jīng)相當(dāng)普遍的當(dāng)下，
研究生、博士拓寬自己的擇業(yè)面已經(jīng)是大勢(shì)所趨
。而學(xué)習(xí)說(shuō)到底也不單單是學(xué)習(xí)知識(shí)本身，更重要的則是掌握學(xué)習(xí)這種技能，能讓人在面對(duì)一個(gè)新事物時(shí)更加游刃有余。
博士后任職街道辦一定程度上正是豐富了當(dāng)下高學(xué)歷人才的就業(yè)渠道。
這不是對(duì)某些崗位的侵占，而是使社會(huì)治理多一些可能，令其向科學(xué)化、智慧化方向發(fā)展
。
或許我們?cè)摷m結(jié)的是博士后的所學(xué)知識(shí)是否能有效運(yùn)用到社會(huì)治理中，而不是博士后應(yīng)不應(yīng)該去街道辦就職的問(wèn)題。
03 基礎(chǔ)崗聚博士
除此之外，北京朝陽(yáng)區(qū)中學(xué)招聘要求必須是博士、博士后；杭州市余杭區(qū)綜合管理崗位入職者許多畢業(yè)于清華北大的消息也刷爆了網(wǎng)絡(luò)。
不可否認(rèn)，這些消息確實(shí)讓人感到焦慮
。但若是具體問(wèn)題具體分析，考慮到其所處城市的經(jīng)濟(jì)水平、發(fā)達(dá)程度，那這也就不足為奇了。
如今許多一線城市匯聚了最頂尖的資源和人才，而在人才扎堆的地方，學(xué)歷或許已經(jīng)不能代表什么。
因此，在高手如云的大環(huán)境下，每一份工作、每一個(gè)崗位都對(duì)求職者提出了更高的要求，而這就是人才之間的競(jìng)爭(zhēng)。
這種形式的“內(nèi)卷”是一定會(huì)存在的，但與普遍存在著的內(nèi)卷不同，這種內(nèi)卷某種程度上積極作用可能會(huì)更多一些。
通過(guò)內(nèi)卷讓人才分散到不同的行業(yè)、崗位上，一方面可以促進(jìn)整個(gè)行業(yè)的進(jìn)步，另一方面也能使整體運(yùn)行更有效率。
就拿老師來(lái)說(shuō)，之前的老師崗位普遍要求必須師范畢業(yè)，但現(xiàn)在已經(jīng)對(duì)此不做硬性要求，而是提出了學(xué)歷方面的新要求。
高學(xué)歷的老師無(wú)論是對(duì)知識(shí)的掌握程度還是整個(gè)知識(shí)體系的架構(gòu)都會(huì)更準(zhǔn)確一些。而
高質(zhì)量的師資力量或許能使得課堂、教學(xué)內(nèi)容和方法變得更多元化、更具創(chuàng)新性
。
從一直持續(xù)至今的疫情，我們也能得出一個(gè)結(jié)論，即專業(yè)的事需要交給專業(yè)的人做。基礎(chǔ)崗位需要更專業(yè)、知識(shí)型人才，從某種層面上講，這也是一種社會(huì)進(jìn)步。
結(jié)語(yǔ)
在內(nèi)卷越來(lái)越嚴(yán)重的當(dāng)下，許多人焦慮、彷徨、不知所措，
但我們最應(yīng)該做的是停下來(lái)思考自己到底想要什么，什么更適合自己
。
出逃銀行是某些人的路，走進(jìn)基層也是某些人的路，但這些只能借鑒、不能照搬照抄。
“內(nèi)卷”背后實(shí)質(zhì)上是人們的盲從，而我們既然無(wú)力改變現(xiàn)狀，那就只能改變自己，讓自己能坦然地面對(duì)并融入社會(huì)之中，做一個(gè)“反內(nèi)卷先鋒”。
關(guān)鍵詞： 從業(yè)人員 俄羅斯的 杭州市余杭區(qū)
