眾所周知,“高考是千軍萬馬過獨(dú)木橋”。隨著人們生活質(zhì)量的提高,現(xiàn)在家長(zhǎng)對(duì)于教育要求越來越嚴(yán)格,代表了教學(xué)能力發(fā)展迅速,但另一個(gè)層面,據(jù)目前的調(diào)查,去年我國(guó)應(yīng)屆大學(xué)生總數(shù)到達(dá)九百零九萬人,然而2022年預(yù)計(jì)應(yīng)屆大學(xué)生就會(huì)突破近千萬,所以現(xiàn)在不止高考是千軍萬馬過獨(dú)木橋,大學(xué)生擇業(yè)亦是越來越艱難,遍地都是競(jìng)爭(zhēng),爭(zhēng)奪崗位愈演愈烈,多數(shù)人畢業(yè)即失業(yè)。
而就在這樣的大環(huán)境下,當(dāng)代的人有嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)條條框框。都說當(dāng)代人越來越有變化,他們吃不了苦又希望自己可以生活工作舒適,沒有定性,容易跳槽。正因如此,想要自己有一份既能掙錢又舒適的崗位。然而,這樣的工作又怎么會(huì)那么好找呢?
時(shí)光荏苒,日月如梭,今年將會(huì)有多的大學(xué)生參加人事選拔,進(jìn)入人才大流,希望能夠在畢業(yè)后較少的成本花費(fèi)內(nèi)有符合他們心意的崗位。
時(shí)代如洪流,滾滾向前為在這個(gè)時(shí)代的人創(chuàng)造著機(jī)會(huì)。正因如此,許多新型企業(yè)興起,這些企業(yè)在行業(yè)內(nèi)發(fā)展迅速,但大環(huán)境變化莫測(cè)在龐大的機(jī)遇中也意味著未知的風(fēng)險(xiǎn),有些產(chǎn)業(yè)就在日復(fù)一日中漸漸消散。這樣的工作對(duì)于當(dāng)代大學(xué)生來說不靠譜。
新型產(chǎn)業(yè)固然發(fā)展迅猛,也有創(chuàng)新意識(shí),但絕大多數(shù)產(chǎn)業(yè)由于發(fā)展過于迅猛容易產(chǎn)生這樣那樣的問題。所以現(xiàn)代畢業(yè)生想要找安穩(wěn)固定的工作,在琳瑯滿目的機(jī)會(huì)中,他們對(duì)于有“鐵飯碗”之稱的職位更加的有信心。
對(duì)于部分人來說“鐵飯碗”的職位約等于安穩(wěn)固定,這滿足了他們鐵飯碗對(duì)于職位的要求,也是親友們所滿意放心的工作符合了他們的期許。當(dāng)代的親友不想自己家的孩子到處闖蕩,闖出自己的天地,只望他們舒適幸福就足夠。
而公務(wù)員這一職位,在“鐵飯碗”職位中是熱門選手,這其中省內(nèi)和國(guó)家考試,公務(wù)員考試都有數(shù)不勝數(shù)的畢業(yè)生報(bào)名。在畢業(yè)生中,不只有應(yīng)屆的還有一些往屆未考取的學(xué)生,這些學(xué)生組成了一個(gè)強(qiáng)大的基數(shù),這導(dǎo)致了公務(wù)員考試的規(guī)模越來越大,更印證了公務(wù)員在“鐵飯碗”崗位中競(jìng)爭(zhēng)的激烈。
現(xiàn)在大學(xué)生在招聘時(shí)對(duì)于公務(wù)員這一崗位的追求就不用多說了,他滿足了大學(xué)生對(duì)于鐵飯碗所有的要求。福利高,工作舒適,有獎(jiǎng)金豐厚,不管是父母還是周圍的人,得知了成為了公務(wù)員,都覺得這是有面而又長(zhǎng)久的職位。
然而,當(dāng)人們對(duì)工作幸福感最高的“鐵飯碗”進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)時(shí),第一名卻不是公務(wù)員,而這個(gè)“最高”卻在大學(xué)生招聘遭遇滑鐵盧,如果要是將找工作比作做生意,可謂是慘淡經(jīng)營(yíng),收支都不能平衡。這就是軍隊(duì)文職職位。
說起這個(gè)崗位,許多人都會(huì)產(chǎn)生疑問,這是什么工作,從沒有聽說過呀。這就是因?yàn)楹芏嗳藢?duì)于這一職業(yè)很陌生,通俗來說,它擔(dān)任的職能約等文員。它區(qū)別于普通文員,只是區(qū)別在部隊(duì)中工作,還是在社會(huì)中工作,在部隊(duì)中人情簡(jiǎn)單,沒有職場(chǎng)中的彎彎繞,工作輕松愉悅。而它最好的一點(diǎn)是享有和軍人相同的待遇,至于軍人有多么優(yōu)惠和待遇在此就不多說了。
當(dāng)代人既想要高薪,又想要舒適,這個(gè)崗位就十分相符,而對(duì)于這一崗位按理來說應(yīng)該有無數(shù)人爭(zhēng)相競(jìng)爭(zhēng)。但是這一崗位在大學(xué)生招聘卻頻頻爆冷,高薪穩(wěn)定,工作環(huán)境舒適符合生活工作需要的老天賞飯,為什么會(huì)留下那么多無人報(bào)考的崗位數(shù),沒有人去吃呢?
現(xiàn)階段這份老天爺賞飯吃的職位,結(jié)果出來卻多崗位無人,我們一開始查閱相關(guān)規(guī)章制度時(shí)統(tǒng)一認(rèn)為可以分為兩點(diǎn)。
第一,軍隊(duì)文職部隊(duì)直簽,在簽署聘用合同時(shí),是聘任制合同,雖然待遇十分好,即便實(shí)習(xí)都有七千元左右的錢,而當(dāng)擁有碩士學(xué)位時(shí),甚至可以達(dá)到月入過萬,但是聘任制合同也致使在合同上沒有編制。
第二,這份鐵飯碗只能等到合同期滿后進(jìn)行續(xù)簽,這也需要沒有定性的當(dāng)代大學(xué)生本本分分的工作。
就只是這些的話會(huì)造成報(bào)名人數(shù)少嗎?
然而,隨著進(jìn)一步的調(diào)查,原因浮現(xiàn)出來是現(xiàn)實(shí)問題。根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)查顯示,這個(gè)崗位初始報(bào)名三十八點(diǎn)八萬人,如此龐大的數(shù)字對(duì)比軍隊(duì)文職崗位所招收的人數(shù)來說就是大巫見小巫,崗位少,報(bào)名人數(shù)多而又為什么會(huì)出現(xiàn)許多的無人報(bào)考的崗位數(shù)呢?現(xiàn)實(shí)情況到底是怎樣?
其實(shí)就是因?yàn)檐婈?duì)文職的那些普通人沒有辦法輕易達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn),報(bào)考人數(shù)大半都達(dá)不到,而能夠達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)條件的畢業(yè)生太少,多數(shù)人都無法通過審核。那么這個(gè)把被大多數(shù)人拒之門外,望而卻步的標(biāo)準(zhǔn)到底是什么呢?
軍隊(duì)文職招聘的門檻高,太難通過審核。
第一就是只面向全國(guó)高級(jí)的高學(xué)歷高能力校友出名的學(xué)校招生,例如:清華北大之類的院校。
第二,不只是學(xué)歷軍隊(duì)文職工作,對(duì)于大學(xué)生的戶籍還有嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn),例如本地崗位的報(bào)考必須擁有本地的戶籍。
第三,除了學(xué)歷,戶籍要求過后竟然還有專業(yè)要求。報(bào)考學(xué)生需要有相關(guān)的專業(yè)知識(shí)即專業(yè)證書,這些專業(yè)無一不是熱門專業(yè),考取資格證的人多如累卵,這對(duì)于平常人來說極難考取。
先不說別的,在學(xué)歷這一關(guān)卡就淘汰出局的人大有人在,僧多肉少,這些高校畢業(yè)生可以去選擇更具有優(yōu)勢(shì),更符合他們?nèi)松?guī)劃的其他工作。愿意成為一個(gè)文員的人不多。
所以這些人會(huì)選擇能體現(xiàn)他們能力的工作,而不是成為一個(gè)軍隊(duì)文員,所以這一崗位遭遇滑鐵盧是正常的,讓需要這份工作的普通人成功無望,而有條件的人大多數(shù)會(huì)選擇其他更優(yōu)質(zhì)的工作。
雖然這個(gè)“鐵飯碗”門檻高,但是有條件報(bào)考還是盡力試一下,因?yàn)?strong>現(xiàn)代畢業(yè)生學(xué)習(xí)屬于機(jī)械工程專業(yè),電子科學(xué)技術(shù)專業(yè),護(hù)理學(xué)專業(yè)等,這些熱門和急需的專業(yè),會(huì)使自己將來在軍隊(duì)的就業(yè)具有更大的優(yōu)勢(shì)。